Ông Nguyễn Thanh Phước, Giám đốc Bệnh viện Lê Lợi bị tố cáo bố trí 2 nhân viên Phòng Tổ chức Hành chính làm thư ký riêng, không đúng quy định.

Về nội dung này, Sở Y tế đã có Kết luận số 108/KL-SYT ngày 24/4/2019 về kết luận nội dung tố cáo đối với ông Nguyễn Thanh Phước, Giám đốc Bệnh viện Lê Lợi, theo đó xác định việc điều động phân công 2 nhân viên trên thuộc quyền hạn của Giám đốc Bệnh viện được quy định tại Quy chế Bệnh viện ban hành kèm theo Quyết định số 1895/1997/QĐ-SYT ngày 19/9/1997 của Bộ trưởng Bộ Y tế.

Như vậy, nhiệm vụ công tác của 2 nhân viên này do Trưởng phòng Hành chính – Tổ chức phân công và theo chỉ đạo của giám đốc. Sở Y tế kết luận 2 nhân viên này không phải là thư ký riêng của giám đốc. Nội dung tố cáo này là không đúng.

Đối với nội dung tố cáo Giám đốc Bệnh viện Lê Lợi đã xét hoàn thành nhiệm vụ cho cử nhân Bùi Thị Thanh Huyền nhằm hợp thức hóa việc chuyển công tác, cụ thể bà Huyền nghỉ không hưởng lương 6 tháng, nghỉ ốm gần 2 tháng năm 2018 nhưng vẫn xét hoàn thành nhiệm vụ; lấy hướng dẫn xét thi đua, khen thưởng của Sở Y tế năm 2019 để xét hoàn thành nhiệm vụ năm 2018. Kết luận cho biết bà Huyền, nhân viên Khoa Xét nghiệm nghỉ không hưởng lương 6 tháng, nghỉ ốm 2 đợt (11 ngày, 15 ngày) do nguyên nhân khách quan; Khoa Xét nghiệm, bệnh viện đánh giá phân loại năm 2018 với mức “không hoàn thành nhiệm vụ” là không đúng quy định tại khoản 5, Điều 3 Nghị định số 56/2015/NĐ-CP ngày 9/6/2015 của Chính phủ; điểm C, khoản 2 Mục II Công văn số 3436/SYT-TCCB ngày 3/12/2018 của Sở Y tế.

Sau khi có đơn kiến nghị của bà Huyền, Bệnh viện đã xem xét đánh giá, phân loại lại bà Huyền năm 2018 với mức “hoàn thành nhiệm vụ” là đúng quy định tại Mục 3 Công văn số 281/SYT-TCCB ngày 23/1/2019 của Sở Y tế về việc đánh giá, phân loại công chức, viên chức và người lao động.

Kết luận cũng khẳng định Bệnh viện Lê Lợi áp dụng Công văn số 281/SYT-TCCB ngày 23/1/2019 của Sở Y tế trong việc đánh giá, phân loại lại đối với bà Huyền là phù hợp nhằm đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp của viên chức. Không có cơ sở xác định yếu tố xét hoàn thành nhiệm vụ để hợp thức hóa việc chuyển công tác của bà Huyền. Nội dung này là tố cáo sai.

Đối với nội dung tố cáo bà Lê Thị Hằng, Khoa Xét nghiệm nghỉ hậu sản, không có thành tích nhưng được nâng lương trước thời hạn năm 2019. Kết luận cho rằng, hội đồng nâng lương trước thời hạn đã xem xét 5 trường hợp mà Khoa Xét nghiệm cho rằng không đủ điều kiện nâng bậc lương trước thời hạn; kết quả có 2 cá nhân được bổ sung vào danh sách xét nâng bậc lương trước thời hạn năm 2019. Trong đó, bà Lê Thị Hằng có đủ điều kiện xét nâng bậc lương trước thời hạn.

“Bà Lê Thị Hằng được nâng lương trước thời hạn 6 tháng năm 2019 là đúng theo Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn của bệnh viện. Nội dung này là tố cáo sai”, kết luận tố cáo chỉ rõ.

Người tố cáo còn tố ông Phước tiết lộ thông tin người tố cáo. Cụ thể, sau khi nhận đơn, ông Phước tiết lộ thông tin về người viết đơn có nội dung tố cáo cho ông Hùng, ông Hùng có phê bình ông Nam liên quan tới đơn tố cáo thể hiện trong cuộc họp Chi bộ 3, khoảng tháng 2/2019.

Về nội dung này, kết luận cho rằng ông Lê Văn Hùng có tham dự cuộc họp Ban Chấp hành Đảng bộ Bộ phận Bệnh viện tháng 1/2019, trong cuộc họp ông Bình đã báo cáo về đơn kiến nghị của ông Nguyễn Xuân Nam; ông Hùng biết nội dung đơn có liên quan đến mình, sau đó ông Hùng có gặp ông Nam trao đổi về sai sót trong việc cử quần chúng tham dự lớp đối tượng Đảng, không phải tự ý lập hồ sơ đề nghị kết nạp Đảng cho quần chúng; bản thân ông Hùng bị phê bình rút kinh nghiệm, không phải bị kỷ luật thích đáng như trong đơn nêu. Sự việc này đã có kết luận của Đảng ủy Khối Cơ quan tỉnh.

Như vậy, nội dung tố cáo ông Phước tiết lộ thông tin người viết đơn cho ông Hùng là không đúng.

Sở Y tế cũng kết luận ông Phước đưa ông Đỗ Cao Kỳ và bà Bùi Thị Kim Cương vào dự giao ban bệnh viện hàng tuần là phù hợp, thuộc thẩm quyền của Giám đốc và pháp luật không có quy định cấm. Do đó, nội dung tố cáo ông Phước đưa ông Kỳ và bà Kim Cương vào họp giao ban bệnh viện không đúng quy định theo Quy chế Bệnh viện là tố cáo sai.

Đối với nội dung tố cáo phân công bác sĩ B. khám bệnh và thực hiện thủ thuật sản khoa trong thời gian bị phơi nhiễm HIV. Sở Y tế cho rằng, hiện tại không có văn bản pháp lý nào quy định cấm nhân viên y tế không được thực hiện chuyên môn hoặc hạn chế một phần công việc khi bị phơi nhiễm HIV. Việc bác sĩ B. bị phơi nhiễm HIV (đã được điều trị dự phòng) làm công tác chuyên môn là phù hợp. Do đó, nội dung tố cáo này là sai.

Đối với nội dung tố cáo khoảng giữa năm 2019, Bệnh viện Lê Lợi tổ chức cuộc họp các trưởng khoa, phòng để tổ chức lấy ý kiến tín nhiệm trưởng các khoa, phòng; ngày hôm sau công bố kết quả tín nhiệm để hạ thấp uy tín của đồng nghiệp. Sở Y tế cho rằng, nội dung tố cáo này chỉ đúng một phần.

Về việc này, Sở Y tế cho rằng, ông Phước mới được bổ nhiệm Giám đốc, vì muốn nắm rõ tình hình, năng lực cán bộ chủ chốt nên đã tổ chức đánh giá để bố trí, sử dụng cán bộ cho phù hợp nhằm phát triển bệnh viện, không vì hạ thấp uy tín của cá nhân nào. Tuy nhiên, phương pháp làm còn mang tính chủ quan, nóng vội.

Do đó, Sở Y tế đã yêu cầu Bệnh viện Lê Lợi thu hồi kết quả đánh giá cán bộ chủ chốt vào tháng 3/2019; thực hiện tốt công tác đánh giá, phân loại cán bộ, viên chức hàng năm nhằm phục vụ công tác tổ chức cán bộ.

Ngoài ra, Sở Y tế cũng kết luận nội dung tố cáo việc lãnh đạo bệnh viện đã không giải quyết đơn kiến nghị của ông Nguyễn Xuân Nam (đơn viết ngày 5/12/2018), ông Nam chỉ nhận được trả lời bằng miệng. Sở Y tế cho rằng, việc chỉ trả lời miệng với ông Nam mà không có văn bản trả lời đơn là không đúng quy định. Do đó, Sở Y tế đã yêu cầu lãnh đạo bệnh viện cần tiến hành giải quyết đơn kiến nghị của ông Nguyễn Xuân Nam…

Đồng thời, công dân cũng tố cáo việc Bệnh viện Lê Lợi ban hành quyết định cấm quay phim, chụp hình, ghi âm là trái quy định… Sở Y tế cho rằng, hiện tại không có văn bản pháp lý nào quy định cấm quay phim, chụp ảnh, ghi âm tại cơ sở y tế. Vì thế, Sở Y tế yêu cầu lãnh đạo bệnh viện tiến hành thu hồi Quyết định số 1831/QĐ-BV ngày 21/9/2018 của Bệnh viện Lê Lợi quy định về cấm quay phim, chụp hình, ghi âm.